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El mito de las evaluaciones de desempeño |
Los mitos son resistentes al cambio, y se perpetúan pese a su dudosa o nula eficiencia. Por este motivo, un procedimiento tan extendido como el de las evaluaciones de desempeño se resiste a ser desterrado a pesar de presentar unas formas tan poco acordes con los fines que debería perseguir. Fuente: . |